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Leading in the Digital Age
Durch die Veränderung der Arbeitswelt ergeben sich stetig neue Herausforderungen für Führungskräfte: Komplexer werdende Abläufe führen dazu, dass Führung zunehmend bedeutet fördern und fordern und gleichzeitig individuell befähigen. Wie eine effektive Führung im digitalen Zeitalter gelingen kann, erfahren Sie im vierten Modul des Lehrgangs. Dabei bringen Sie stets Ihre eigenen aktuellen Herausforderungen ein, erarbeiten geeignete Lösungen und füllen Ihren Werkzeugkasten der Führung für die digitale Welt.
Kursinhalte
- Effektive und verantwortungsvolle Führung in der digitalen Arbeitswelt: Ansätze und Modelle aus der Forschung
- Andere überzeugen und Einfluss nehmen in Theorie und Praxis
- Eigene Herausforderungen in der Führung reflektieren und Lösungsansätze entwickeln
- Ihr persönlicher Werkzeugkasten der Führung

Ihre Dozentin

Prof. Dr. Ellen Schmid
Professorin für Responsible Leadership
Ellen Schmid ist Professorin für Responsible Leadership an der Munich Business School. Als promovierte Psychologin lehrt und forscht sie zum Thema verantwortungsvolle Führung in der digitalen Welt, immer an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis. Nach dem Studium der Psychologie war sie als HR Business Partner im europäischen Forschungszentrum von General Electric, bevor sie 2011 an die TU München wechselte. Dort hat sie zum Thema Führung geforscht und Schwerpunktmäßig im Bereich der Executive Education gelehrt. Zuletzt hat sie das Center for Digital Leadership Development an der TU München aufgebaut und geleitet. Neben ihrer Tätigkeit in Forschung und Lehre ist sie als Beraterin für verschiedene Unternehmen tätig.