Verantwortungsvolle Führung, ethische Entscheidungsfindung und Nachhaltigkeit sind Themen in Lehrveranstaltungen, Praxisprojekten und Angeboten für gesellschaftliches Engagement.
Verantwortungsvolle Managementausbildung ist fester Bestandteil unserer Mission, global denkende, innovative und verantwortungsbewusste Führungskräfte auszubilden. Als Unterzeichnerin der von den Vereinten Nationen unterstützten Principles for Responsible Management Education (PRME) veröffentlichen wir regelmäßig Sharing Information on Progress (SIP) Reports. Hier stehen alle Reports seit 2015 zum Download bereit.
Quick facts
Unser Commitment zu verantwortungsvoller Managementausbildung setzen wir in verschiedenen Bereichen des Hochschullebens um:
Die sieben Prinzipien bilden den Rahmen, mit dem Business Schools weltweit Verantwortung in die Managementausbildung integrieren. Sie strukturieren auch unsere SIP-Reports.
Verantwortungsvolle Managementausbildung voranbringen, die Mehrwert für Wirtschaft und Gesellschaft schafft.
Verantwortung und Rechenschaft in den Mittelpunkt unseres Handelns als Hochschule stellen.
Verantwortungsvolles Management in Curricula, Lehrmethoden und Lernerfahrungen verankern.
Wissen schaffen, das Wirtschaft und Gesellschaft hilft, gesellschaftliche Herausforderungen zu bewältigen.
Mit Unternehmen, Hochschulen und zivilgesellschaftlichen Organisationen verantwortungsvolles Management fördern.
Die Prinzipien in unserer eigenen Governance und institutionellen Praxis anwenden.
Offen über unsere Fortschritte berichten und im PRME-Netzwerk voneinander lernen.
PRME ist eine von den Vereinten Nationen unterstützte Initiative, die 2007 gegründet wurde. Die Munich Business School ist PRME 2013 beigetreten und gehört damit zu den deutschen Business Schools, die sich der Initiative früh angeschlossen haben. Als Teil dieses internationalen Netzwerks setzt sich die MBS dafür ein, Verantwortung und Nachhaltigkeit in die Managementausbildung zu integrieren.
Unser Commitment zeigt sich in Lehre, Forschung, Partnerschaften und institutioneller Praxis. Mit Lehrveranstaltungen zu verantwortungsvoller Führung, Forschungsprojekten mit Nachhaltigkeitsbezug, studentischen Initiativen und Kooperationen mit Wirtschaft und Gesellschaft wollen wir Studierenden das Wissen und die Perspektiven vermitteln, um die weitreichenden Folgen unternehmerischer Entscheidungen zu verstehen.
Transparenz und kontinuierliche Weiterentwicklung sind zentrale Bestandteile dieses Commitments. Seit 2015 veröffentlicht die MBS regelmäßig Sharing Information on Progress (SIP) Reports, die ihre Aktivitäten, Erfolge und Entwicklungsfelder dokumentieren.
Unsere Sharing Information on Progress (SIP) Reports zeigen, wie die Munich Business School ihren Ansatz in der verantwortungsvollen Managementausbildung über die Jahre weiterentwickelt hat. Sie dokumentieren Entwicklungen in Lehre, Forschung, institutioneller Praxis und im Austausch mit der Gesellschaft. Außerdem geben sie Einblick in die Initiativen und Partnerschaften, mit denen die MBS zu verantwortungsvollem Wirtschaften und Management beitragen möchte.
Der SIP-Report 2025 dokumentiert anhand der sieben PRME-Prinzipien die Aktivitäten der MBS in Lehre, Forschung, Partnerschaften, institutioneller Praxis und Wissensaustausch. Er enthält Beispiele aus der Forschung zu Wohlbefinden am Arbeitsplatz und verantwortungsvoller digitaler Führung, Bildungsinitiativen sowie Perspektiven von Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitenden.
Zeitraum: 2024
Themen: Wohlbefinden am Arbeitsplatz, Erasmus+-Forschung, Stimmen aus der MBS-Community
Der Report dokumentiert die Entwicklung des Societal Impact Model der MBS, die Einführung der Vertiefung Sustainable Business im Master International Business und die Berufung von Prof. Dr. Nancy Landrum auf die neu geschaffene Professur für Sustainable Business Transformation. Außerdem berichtet er über Initiativen für Diversität und Inklusion sowie über die Umsetzung des MBS-Strategieplans 2022–2026.
Zeitraum: 2021–2023
Themen: Societal Impact Model, Sustainable Business, Diversität & Inklusion
Der Report dokumentiert die Aktivitäten der MBS in der verantwortungsvollen Managementausbildung, mit Schwerpunkten zur Diversität an der MBS und zum Umgang mit der COVID-19-Krise. Zudem zeigt er Entwicklungen in Curriculum, Forschung und im Austausch mit Stakeholdern sowie Erfolge und geplante Vorhaben der Hochschule.
Zeitraum: 2019–2021
Themen: Diversität an der MBS, COVID-19-Krise, Curriculum
Der Report 2019 beschreibt die für Herbst 2019 geplanten Änderungen im MBA-Curriculum, darunter die Module Responsible Leadership und Personal Development. Außerdem stellt er das Modul MBS Engagement vor, das das Engagement von Studierenden an der Hochschule und in der Gesellschaft anerkennt, sowie Forschungs- und Partnerschaftsaktivitäten zu Unternehmensverantwortung und Nachhaltigkeit.
Zeitraum: 2017–2019
Themen: MBA-Curriculum, Responsible Leadership, Studentisches Engagement
Der Report 2017 dokumentiert die Überarbeitung von Vision, Mission und Werten der MBS sowie die Aufnahme von CSR- und Nachhaltigkeitsthemen in Bachelor- und Masterkurse. Er stellt soziale Projekte und Initiativen mit Studierenden und Alumni vor, Forschung und Dialog mit externen Partnern sowie ein Kapitel zur energetischen Gebäudesanierung.
Zeitraum: 2015–2017
Themen: Vision & Werte · CSR in der Lehre · Soziale Projekte
Der Report 2015 stellt die Gründungsmitgliedschaft der MBS im Hochschulnetzwerk Bildung durch Verantwortung vor. Außerdem beschreibt er das Engagement von Studierenden bei MBS Helps und in Social Service Projects sowie Forschungskooperationen, Veranstaltungen und den Dialog zu Unternehmensverantwortung und Nachhaltigkeit.
Zeitraum: 2013–2015
Themen: Hochschulnetzwerk · MBS Helps · Social Service Projects
Unsere PRME-Reports sind Teil des umfassenden Ansatzes der Munich Business School, ihre Beiträge für Wirtschaft und Gesellschaft zu dokumentieren. Weitere Informationen zu unseren Initiativen, unserer Forschung und unserem gesellschaftlichen Engagement finden Sie auf unserer „Impact@MBS“-Seite. Außerdem können Sie unsere institutionelle Berichterstattung und unser PRME-Mitgliedsprofil auf der offiziellen PRME-Website einsehen.